虐文女主罢工了后续在线阅读

晚上回家，方觉夏就刷到了沈青青办庆功宴的朋友圈照片，一群人其乐融融，对着沈青青众星捧月。

拜高踩低、做面子工程，这在职场是常有的事，方觉夏强迫自己别往心里去。

然后到了第二天，事情发展就和剧情显示的一样，被收购的公司出了大问题。

新闻闹得沸沸扬扬：【傅氏集团收购新公司爆雷！公司被收购前夕竟以“优化”之名辞退多名老员工！】

公司当即就召开了董事会，把收购案小组的人全都找了过来。

方觉夏更是首当其冲。

“这到底怎么回事！方觉夏，你也是当了五年总裁助理的老人了，办事竟然还这么不周到！”

“发生了这么严重的事情，怎样才能弥补你对公司造成的损失？卖了你都不够用的！”

眼看方觉夏被群起围攻，坐在主位的 傅聿珩 双手交叠着，神色浅淡，对她的处境漠不关心。

方觉夏收回看他的视线，从容解释道：“作为负责人为项目负责理所应当。”

她顿了一下，瞥了眼正在看她好戏的沈青青，才继续说：“但是本次项目的主理人不是我，是沈青青。”

所有r d吃一惊。

那个气焰嚣张的董事直接拿起合同，负责人的签名上赫然写着沈青青的名字。

会议室内顿时一片窃窃私语，沈青青立即起身，眼泪流了下来：“对不起，可能是我和组里的沟通太少了，别的组员都在和方组长合作……”

这熟练无比的绿茶式甩锅姿态一出来，大多数人面色和缓下来。

方觉夏也不恼，甚至点点头：“是的，这个项目前期一直是我在负责，直到半个月前，沈青青取代我成为了主理人，这家公司也是当时签的最后一家。”

这话一出，所有人全都明白了。

沈青青这是想摘桃子，结果能力没到那份上，摘成了毒果子。

一个董事冷笑道：“那就按照规矩，主理人负责承担本次事件的责任。”

沈青青这下脸色真的煞白一片。

这时，傅聿珩突然出声：“沈青青是新人，这件事也不能全怪她。”

方觉夏一下攥紧了手。

她成为众矢之的的时候，傅聿珩都只是看着。

可现在沈青青一出问题，他便这样护着。

傅聿珩用无比强势的姿态结束了争论。

“我会安排人去处理，给大家一个满意的成果。”

很快散会，方觉夏松了口气，不管怎样，这件事的结果都被改变了。

有纸掉在地上，她弯身去捡，眼前却出现一双锃亮的皮鞋。

方觉夏下意识抬起头，便看见傅聿珩那张面无表情的脸。

她一愣，扬起如常的笑意：“傅总，您有什么吩咐吗？”

人物分析

方觉夏：沉稳、理智、极具职业素养。她在面对不公指责时没有情绪化反击，而是以事实为依据从容拆解真相。她的“笑容如常”背后是强大的内心和长期压抑的情感。她是典型的“高能力低话语权”女性代表，忠诚却被辜负，值得同情也令人敬佩。

沈青青：表面柔弱无辜，实则工于心计。她利用性别优势博取同情，擅长情感操控，在关键时刻将责任转嫁他人。她的“眼泪”不是悔恨，而是策略。她是职场中典型的“关系型晋升”代表，靠人脉而非实力上位，最终因能力不足反噬自身。

傅聿珩：冷峻、权威、掌控欲强。他对局势的判断极为精准，但情感倾向明显偏向沈青青。他的“漠视”与“出手”形成强烈对比，暴露出其理性外壳下的情感偏颇。他或许并未意识到自己对方觉夏的伤害，但这正是最致命的地方——无意识的残忍。

章节评论

评论一：

这一章堪称“职场修罗场”的教科书级描写。会议室内群臣声讨、小人得志、上司冷漠、背锅甩责……每一个细节都精准刺中现代职场人的痛点。尤其是沈青青一边流泪一边推卸责任的“绿茶式表演”，真实得令人窒息。作者用极简笔墨勾勒出复杂的人性博弈，令人拍案叫绝。

评论二：

最令人心寒的不是被冤枉，而是当你被千夫所指时，那个你曾全心信任的人选择了沉默；而当伤害他偏爱之人时，他却立刻挺身而出。傅聿珩的一句“不能全怪她”，不只是对沈青青的袒护，更是对方觉夏五年人生付出的彻底否定。这一刻，信任崩塌，感情裂痕已无法弥合。